聯想創新的企業文化與員工管理
2019-05-06 13:54:13 來源:曾老師 深圳 點擊:
主要分享內容:聯想創新的企業文化(上)●什么是聯想文化?●聯想文化對聯想的成功起到了什么作用?●哪些文化因素導致了聯想的成功?●聯想企業文化構建模型●聯想驅動業績的企業文化架構●不同時期聯想文化的
主要分享內容:聯想創新的企業文化(上)
●什么是聯想文化?
●聯想文化對聯想的成功起到了什么作用?
●哪些文化因素導致了聯想的成功?
●聯想企業文化構建模型
●聯想驅動業績的企業文化架構
●不同時期聯想文化的形成與演進解讀
初創文化 大船文化 艦隊文化 嚴格文化 親情文化 創業文化 服務文化 贏的文化
主人翁文化 創新文化
主題分享:聯想創新的企業文化(下)
聯想復盤文化
●聯想復盤的由來
●什么是聯想復盤
●為什么聯想要求管理者將復盤方法應用到日常的管理中
●如何復盤
●復盤的誤區
聯想的文化理念如何落地生根?
●制度層面的落地 ●環境層面的落地
●意識層面的落地 ●文化審計的驅動
分享嘉賓:聯想企業文化負責人
●什么是聯想文化?
●聯想文化對聯想的成功起到了什么作用?
●哪些文化因素導致了聯想的成功?
●聯想企業文化構建模型
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初創文化 大船文化 艦隊文化 嚴格文化 親情文化 創業文化 服務文化 贏的文化
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聯想復盤文化
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●為什么聯想要求管理者將復盤方法應用到日常的管理中
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