參觀長城汽車 考察長城汽車精益之路
2022-03-14 10:28:28 來源:中國標桿學習俱樂部 點擊:
長城汽車股份有限公司成立于1984年,中國最大的SUV、皮卡制造商,全球知名的汽車制造企業(yè)。GPS為公司提產(chǎn)增效、節(jié)約成本和培養(yǎng)人才方面,貢獻了巨大的力量,是長城汽車為中
考察背景:
長城汽車股份有限公司成立于 1984 年,中國最大的 SUV、皮卡制造商,全球知名的汽車制造企業(yè)。旗下?lián)碛泄ァEY、歐拉和長城皮卡四大品牌,產(chǎn)品涵蓋 SUV、轎車、皮卡三大品類,具備發(fā)動機、變速器等核心零部件的自主配套能力,下屬控股子公司 70 余家,員工近 8 萬余人。
長城汽車在國內(nèi)已形成八大生產(chǎn)基地,繼保定、徐水、天津、重慶永川生產(chǎn)基地后,江蘇張家港、山東日照、浙江平湖和江蘇泰州幾大項目正在穩(wěn)步推進。在海外,長城汽車還在厄瓜多爾、馬來西亞、突尼斯和保加利亞等多國建設了 KD 工廠。2019 年 6 月 5 日在中俄兩國領(lǐng)導人的共同見證下,長城汽車獨資興建的海外首個具備四大工藝的整車工廠俄羅斯圖拉州工廠投入運營。2020年泰國羅勇府工廠、印度塔里岡工廠項目穩(wěn)步推進中。
長城汽車是國產(chǎn)車的標桿之一,2018 年入選全球最具價值品牌百強榜單。長城優(yōu)質(zhì)的汽車品牌,尤其是 SUV 領(lǐng)域,憑借哈弗 H6 為首的哈弗品牌,一度雄踞國內(nèi) SUV 銷冠之位,長城皮卡更是連續(xù) 22 年全國銷量第一。

多年來,長城人秉承“每天進步一點點”的企業(yè)精神,以“誠信、責任、發(fā)展、共享”作為企業(yè)核心價值觀。堅持“專注、專業(yè)、專家”路線,聚焦核心業(yè)務,深耕細作,以精益求精的質(zhì)量文化為基石,追求以“品質(zhì)帶動效益增長和持續(xù)發(fā)展”創(chuàng)建了獨具特色的經(jīng)營和管理模式。經(jīng)營質(zhì)量在國內(nèi)汽車行業(yè)首屈一指,為中國制造業(yè)積累了寶貴財富。
我們本次研修的標桿企業(yè)——長城汽車,長城汽車自 2004 年導入精益生產(chǎn),憑借著長城人的鉆研和奮斗,經(jīng)過沉淀與轉(zhuǎn)化,已經(jīng)摸索出一條符合中國企業(yè)的精益推進之路,結(jié)合公司文化,形成了特有的 GPS 管理體系。GPS 為公司提產(chǎn)增效、節(jié)約成本和培養(yǎng)人才方面,貢獻了巨大的力量,是長城汽車為中國制造業(yè)積累的寶貴財富。
長城汽車為什么能夠?qū)崿F(xiàn)全員參與精益生產(chǎn),將精益思想滲透到企業(yè)的方方面面?它為什么能夠走出中國企業(yè)推行精益的盲圈?讓我們一起走進長城汽車,解密長城汽車高速成長的秘密,近距離感受長城汽車獨特的精益文化,共同探尋企業(yè)管理的成功之道。
Ø 更強調(diào)“學”, 帶著問題、深入企業(yè)內(nèi)部、眼見為實,專家陪你一起剖析企業(yè)成長密碼
Ø 標準作業(yè)與改善道場實操,將精益所學轉(zhuǎn)化為可行性落地方案
Ø 現(xiàn)場精益改善,車間一線精益生產(chǎn)方式及改善案例參觀,現(xiàn)場交流答疑
Ø 智能工廠參觀,身臨其境,感受智慧工廠的視覺沖擊
Ø 專家?guī)銖捅P,幫你找到適合自己企業(yè)發(fā)展的金鑰匙
長城汽車股份有限公司成立于 1984 年,中國最大的 SUV、皮卡制造商,全球知名的汽車制造企業(yè)。旗下?lián)碛泄ァEY、歐拉和長城皮卡四大品牌,產(chǎn)品涵蓋 SUV、轎車、皮卡三大品類,具備發(fā)動機、變速器等核心零部件的自主配套能力,下屬控股子公司 70 余家,員工近 8 萬余人。
長城汽車在國內(nèi)已形成八大生產(chǎn)基地,繼保定、徐水、天津、重慶永川生產(chǎn)基地后,江蘇張家港、山東日照、浙江平湖和江蘇泰州幾大項目正在穩(wěn)步推進。在海外,長城汽車還在厄瓜多爾、馬來西亞、突尼斯和保加利亞等多國建設了 KD 工廠。2019 年 6 月 5 日在中俄兩國領(lǐng)導人的共同見證下,長城汽車獨資興建的海外首個具備四大工藝的整車工廠俄羅斯圖拉州工廠投入運營。2020年泰國羅勇府工廠、印度塔里岡工廠項目穩(wěn)步推進中。
長城汽車是國產(chǎn)車的標桿之一,2018 年入選全球最具價值品牌百強榜單。長城優(yōu)質(zhì)的汽車品牌,尤其是 SUV 領(lǐng)域,憑借哈弗 H6 為首的哈弗品牌,一度雄踞國內(nèi) SUV 銷冠之位,長城皮卡更是連續(xù) 22 年全國銷量第一。

長城汽車堅持什么?
多年來,長城人秉承“每天進步一點點”的企業(yè)精神,以“誠信、責任、發(fā)展、共享”作為企業(yè)核心價值觀。堅持“專注、專業(yè)、專家”路線,聚焦核心業(yè)務,深耕細作,以精益求精的質(zhì)量文化為基石,追求以“品質(zhì)帶動效益增長和持續(xù)發(fā)展”創(chuàng)建了獨具特色的經(jīng)營和管理模式。經(jīng)營質(zhì)量在國內(nèi)汽車行業(yè)首屈一指,為中國制造業(yè)積累了寶貴財富。
我們本次研修的標桿企業(yè)——長城汽車,長城汽車自 2004 年導入精益生產(chǎn),憑借著長城人的鉆研和奮斗,經(jīng)過沉淀與轉(zhuǎn)化,已經(jīng)摸索出一條符合中國企業(yè)的精益推進之路,結(jié)合公司文化,形成了特有的 GPS 管理體系。GPS 為公司提產(chǎn)增效、節(jié)約成本和培養(yǎng)人才方面,貢獻了巨大的力量,是長城汽車為中國制造業(yè)積累的寶貴財富。
長城汽車為什么能夠?qū)崿F(xiàn)全員參與精益生產(chǎn),將精益思想滲透到企業(yè)的方方面面?它為什么能夠走出中國企業(yè)推行精益的盲圈?讓我們一起走進長城汽車,解密長城汽車高速成長的秘密,近距離感受長城汽車獨特的精益文化,共同探尋企業(yè)管理的成功之道。
考察亮點:
長城汽車精益生產(chǎn)方式,是對標本土精益的最佳實踐,實戰(zhàn)派老師跟蹤指導,長城汽車精益推進操刀人親自授課。通過標準作業(yè)與現(xiàn)場改善雙向推進,給企業(yè)提供切實可行的精益推行路徑和方法。Ø 更強調(diào)“學”, 帶著問題、深入企業(yè)內(nèi)部、眼見為實,專家陪你一起剖析企業(yè)成長密碼
Ø 標準作業(yè)與改善道場實操,將精益所學轉(zhuǎn)化為可行性落地方案
Ø 現(xiàn)場精益改善,車間一線精益生產(chǎn)方式及改善案例參觀,現(xiàn)場交流答疑
Ø 智能工廠參觀,身臨其境,感受智慧工廠的視覺沖擊
Ø 專家?guī)銖捅P,幫你找到適合自己企業(yè)發(fā)展的金鑰匙
長城汽車考察行程
日期 |
時間 |
議程 |
0 Day |
下午 |
報到學習、資料發(fā)放、酒店入住安排 |
1 Day |
8:30-10:00 |
主題分享:長城汽車精益之路 |
10:15-12:30 |
課程培訓:《方針管理與運營分析》 |
|
12:30-13:30 |
午餐、中午休息 |
|
13:30-17:00 |
標桿企業(yè)參觀一:長城汽車徐水智能工廠 |
|
17:00-18:30 |
交流答疑+課題研修 |
|
2 Day |
8:30-12:30 |
課程培訓:《5S 與目視化》 |
12:30-13:30 |
午餐、中午休息 |
|
13:30-15:00 |
標桿企業(yè)參觀二:長城汽車保定工廠參觀 |
|
15:15-16:30 |
案例講解及交流答疑 |
|
16:30-18:30 |
課程培訓:《徹底的消除浪費》 |
|
3 Day |
8:30-12:30 |
課程培訓:《標準作業(yè)與改善》 |
12:30-13:30 |
午餐、中午休息 |
|
13:30-17:00 |
道場實習——標準作業(yè) |
|
道館體驗——整車四大工藝講解 |
||
17:00-18:00 |
案例發(fā)表、結(jié)業(yè)儀式 |

分享交流課程綱要
《方針管理與運營分解》 |
《5S 與目視化》 |
1. 管理者職責、 2. 什么是方針管理、 3. 方針管理實施步驟 4. 長城汽車方針管理 |
1.5S 目標 2.5S 詳解(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng))3.5S 與目視化 4.長城汽車如何推行 5S |
《徹底消除浪費》 |
《標準作業(yè)與改善》 |
1. 浪費的概念 2. 浪費的種類及表現(xiàn)形式 3. 如何發(fā)現(xiàn)浪費并予以解決 |
1. 什么是標準作業(yè) 2. 標準作業(yè)三要素(節(jié)拍時間、作業(yè)手順、 標準手持) 3. 標準作業(yè)的建立與執(zhí)行 |
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考察研學聯(lián)系方式/參觀預約申請
- 聯(lián)系電話:010-52463211
- 聯(lián)系手機:13661395399
- 聯(lián)系人:萬斌老師
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