授課主題——《巖中花開——華為核心價(jià)值觀的演進(jìn)與傳承》
授課要點(diǎn)：
一、 定義文化：企業(yè)家創(chuàng)立企業(yè)的時(shí)候也就定義了企業(yè)核心的文化與魂魄。
二、 華為文化的演進(jìn)：思想權(quán)、文化權(quán)是企業(yè)家不能釋放的權(quán)利
1、 從不然王國走向自由王國
2、 不變：向李小文學(xué)習(xí)
3、 成就他人，從而成就自己
4、 從國際化到全球化
三、 文化的傳承：多渠道、多層次、多形式
1、 術(shù)若通、道先通：變革伴隨著文化宣傳，爭取大多數(shù)
2、 文化傳播：干部是傳承核心價(jià)值觀的第一責(zé)任人
3、 各級(jí)組織都有傳承文化的責(zé)任
4、 主動(dòng)、活潑、多樣的形式傳播文化
四、 文化堅(jiān)守
1、 開放、妥協(xié)與灰度
2、 對(duì)長期堅(jiān)持艱苦奮斗的堅(jiān)守
3、 以客戶為中心，自我批判的堅(jiān)守
4、 堅(jiān)持反對(duì)完美主義，呼喚更多的英雄輩出
5、 蓬生蔴中，不扶自直，任何時(shí)代都有英雄輩出
6、 不讓福利主義拖垮組織：不倡導(dǎo)員工滿意度
7、 華為的七個(gè)反對(duì)
五、 文化的共鳴