華為人力資源管理哲學與實踐
2020-07-05 08:37:19 來源：華為-Richard張老師 點擊：
華為人力資源管理哲學與實踐華為是個具有超強執行力的組織，方向大致正確，組織充滿活力，多年來任總強調，華為沒有成功，只是在成長。但2017年初以來在華為內部多個部門溝通座談中，任總說如果華為有勝利，這個
華為人力資源管理哲學與實踐
華為是個具有超強執行力的組織，“方向大致正確，組織充滿活力”，多年來任總強調，華為沒有成功，只是在成長。但2017年初以來在華為內部多個部門溝通座談中，任總說如果華為有勝利，這個就是華為人力資源戰略及政策的勝利。華為公司創立30年來，人力資源政策充分激活了組織和個人，有效支撐了業務多領域的快速穩健發展。華為的成功很大程度上是人力資源管理的成功，人力資源在華為公司扮演著極其重要的作用，保障公司戰略落地，發著重要的導向作用。本課程圍繞企業文化、價值驅動、組織保障和干部核心來交流分享，揭秘華為公司基業長青、可持續穩健發展中的人力資源管理的的價值和作用。
課程綱要：1天課
1、文化-核心價值觀
2、機制-價值驅動構建
3、保障-組織建設管理
4、核心-干部隊伍建設
華為是個具有超強執行力的組織，“方向大致正確，組織充滿活力”，多年來任總強調，華為沒有成功，只是在成長。但2017年初以來在華為內部多個部門溝通座談中，任總說如果華為有勝利，這個就是華為人力資源戰略及政策的勝利。華為公司創立30年來，人力資源政策充分激活了組織和個人，有效支撐了業務多領域的快速穩健發展。華為的成功很大程度上是人力資源管理的成功，人力資源在華為公司扮演著極其重要的作用，保障公司戰略落地，發著重要的導向作用。本課程圍繞企業文化、價值驅動、組織保障和干部核心來交流分享，揭秘華為公司基業長青、可持續穩健發展中的人力資源管理的的價值和作用。
課程綱要：1天課
1、文化-核心價值觀
2、機制-價值驅動構建
3、保障-組織建設管理
4、核心-干部隊伍建設
上一篇：華為全球化拓展之路與實踐
下一篇：華為支撐戰略落地的聯動考核與多元激勵
考察研學聯系方式/參觀預約申請
- 聯系電話：010-52463211
- 聯系手機：13661395399
- 聯系人：萬斌老師
考察公開課推薦
- 2025年公開課考察計劃
- 2025年11月24-25日 對標阿里巴巴&抖音&網易 學企業出海營銷實戰
- 2025年8月21-22日 考察領軍企業出海秘籍 對標華為、聯想、傳音 出海實戰案例
- 2025年5月12-13日 中國企業出海營銷的制勝之道 考察美的、名創優品、希音
- 2025年7月12-13日 北京專場 對標華為、騰訊、京東 學HRBP如何為業務創造價值
- 2025年3月28-29日 上海專場 對標華為、騰訊學HRBP如何為業務創造價值
- 2025年2月21-22日 深圳專場 對標華為、騰訊學HRBP如何為業務創造價值
- 2025年4月21-22日 揭秘品牌背后的創新營銷密碼 對標小紅書、抖音、瑞幸咖啡、東鵬特飲
- 5月19-20日 對標上海星巴克、東鵬特飲、霸王茶姬、泰山原漿 學習智慧零售打造
- 2025年4月28-29日 走進北京阿里&智譜&京東&華為 對標AI賦能企業增長的新紀元