呼應時代，賦能企業。11月8日，2023(第五屆)標桿學習高端峰會于北京召開。該峰會由中國標桿學習俱樂部主辦，中國企業聯合會智慧企業推進委員會指導，北京博石教育承辦，《北大創新評論》提供學術指導。

　　本屆標桿學習高端峰會吸引了眾多管理界頂級專家、各行業頭部標桿企業代表參與。他們是中企聯合會智慧企業推進委員會秘書長張文彬、清華大學技術創新研究中心主任陳勁、復旦大學經管學院教授、中央企業智庫聯盟副理事長徐曉冬、以及來自埃森哲、中國運載火箭技術研究院、博世、西門子、華潤、科大訊飛、中車株洲電力機車研究所、云南白藥、標桿賦能研究院執行院的相關負責人等。

各位代表分別從數字化、組織創新、智能制造、人工智能等多方面描繪出一張盡可能清晰的、可實現的對標管理圖譜，和大家一同探索中國企業的強企之路。

本屆峰會上對“年度最佳標桿學習實踐基地”進行了頒獎。這些企業用實際行動踐行了標桿精神，為推動行業發展，提升人才培養質量作出巨大的貢獻。

這六家企業分別是西門子智能制造創新中心、阿里巴巴云計算有限公司、中車株洲電力機車研究所有限公司、科大訊飛(北京)有限公司、三一集團有限公司、通威太陽能科技有限公司。

　　在會議現場還隆重發布了《新標桿學習2》新書和《2023年中國標桿學習白皮書》，總結了標桿學習領域的實踐方法論。

　　峰會還啟動了《北大創新評論》&中國標桿學習俱樂部創新案例庫。未來將會有更多優秀企業案例入庫，為眾多企業家在學習過程中提供很好的案例教學的機會。

認清現實，企業正成為創新主體

　　各位嘉賓就中國企業如何對標世界一流，走創新發展之路，以及企業在數字化時代的轉型經驗進行了精彩發言。

中企聯合會智慧企業推進委員會秘書長張文彬在發言中指出，中國企業在技術、品牌、市場競爭、管理以及全球化影響等維度與發達國家一流企業相比還有很大差距。學習標桿是非常有效的路徑，能幫助廣大企業和企業家打開思路、拓展認知邊界。

清華大學技術創新研究中心主任陳勁指出，在全球的競爭中，惟創新者進，惟創新者強，惟創新者勝。當下，企業要成為創新的主體。國家要鼓勵央企和民營企業勇當產業鏈“鏈長”，實現產業自主可控，這非常關鍵。

復旦大學經管學院教授、中央企業智庫聯盟副理事長徐曉冬在發言中，以GE的發展為案例，分享了中國企業該如何正確對標世界一流，提升管理能力。中國企業要回答，“我是誰、去哪里、怎么去?”這三個問題。

埃森哲大中華區企業創新事業部原董事總經理王軍分享了在數字時代，埃森哲在為世界100強企業服務過程形成的關于數字化轉型思維和企業的增長模式的變化趨勢洞察。

標桿賦能研究院執行院長、原阿里巴巴數字生態賦能負責人安秋明在分享中表示，標桿學習不僅局限于學習，已經變成推動企業管理變革和業務變革的力量。

中國運載火箭技術研究院、長征培訓中心副主任李勇分享了航天人才隊伍培養的經驗。他總結到，知識的傳遞主要分為三種形式：一種第一種是隱性知識的隱性化，通過工作本身去提升能力。第二是隱性知識的顯性化，把個人資產變成組織的資產。第三是通過培訓賦能等方式，讓顯性知識轉化成個人或組織的能力。

博世集團亞太區人力資源首席數據官陳亮分享了博世集團數字化人才培養、選拔激勵的經驗。他指出，博世數字化轉型主要分三步：第一，讓數字變透明，第二，讓透明的數字流動起來，第三，讓流動數據創造更多的價值。

第一場圓桌論壇中，中車株洲所時代培訓發展中心執行院長陳瑤、首都機場集團餐飲公司人力資源總監胡潔、《亞馬遜工作法》中國首席推廣大使張璐、騰訊云培訓中心專家曹剛、字節跳動飛書區域服務負責人馮祿、金蝶中國HR解決方案事業部首席顧問、方案總監寧衛軍圍繞如何提升組織效能這一主題展開深入探討。

　　人要“走出去”，數據要“流動”起來

　　云南白藥首席戰略官CEO、戰略助理顧嘉先生分享到云南白藥花了20年建立了一張從全國到全球的強大營銷網絡。但是，在當下的環境，里面很難有一個單一要素能繼續驅動一個企業快速發展。現在到了戰略驅動階段，需要科學管理。

華潤數字化專家、華潤集團首批精益黑帶王平西分享了華潤集團的數字化轉型實踐。他指出，數據流動起來就是資產，不流動就是負債。為了發揮數據要素的推動力，華潤在集團內部提出，要以用促治，場景驅動。

科大迅飛北京研究院執行院長伍大勇分享了大模型的人工智能技術的能力和在行業中的應用。他指出，科大訊飛認為人的智能不光是語言的智能，還包括多模態智能和運動智能，去感知客觀世界。當三個維度都在往前發展的時候，最后才會達到人類的智慧。

西門子智能制造創新與賦能中心運營總監沈軍分享了數字化轉型的心得體會。他指出，人永遠是創新成功的根基。在西門子，從最基礎的操作人員到技術人員、設備技術員一直到工程師，在數字化的體系里都在堅守職責，發揮自己的能量。

華為成長和發展的元老級人物、華為公司黨委副書記朱士堯分享了華為發展歷程中展現出的華為精神。他指出，華為的今天，除了靠長期堅持艱苦奮斗，舍得投資未來，不斷強化創新能力，更重要的是華為手里還有“精神原子彈”。這個原子彈威力巨大，能讓所有人的潛能迸發出來，同頻共振。

傳遞標桿企業 經驗，做好橋梁和使者

在第二場圓桌論壇中，愛波瑞集團董事長、中國制造業國際論壇發起人王洪艷、施耐德中國綠色智能制造首席咨詢顧問李新、西門子西伯樂斯電子數字化總監張衛亮、美的集團美云智數戰略行業總監方敏、中國電動汽車百人會顧問、原北京奔馳前驅車工廠總經理楊惠良、中冶京誠數字科技(北京)有限公司數字技術研發室主任貢金鵬、中國信息通信研究院工業互聯網與物聯網研究所工程師林兵，就全球價值鏈中的中國智造進行了座談。

　　在熱烈的掌聲和滿滿收獲中，2023(第五屆)標桿學習高端峰落下帷幕。這些真知灼見，也將助力更多企業在時代激流當中熱浪前行，幫助廣大企業家和管理者打開認知邊界，使標桿學習成為企業“跨界、賦能、創新”的有力助推器。